A través de un boletín oficial se da a conocer que con el objetivo trazado por la actual administración estatal de hacer a Hidalgo una potencia, se requiere sensibilidad, compromiso y permanente comunicación con los factores de la producción para resolver sus inquietudes en materia laboral.
En ese sentido, el Centro de Conciliación Laboral del Estado de Hidalgo (CCLEH), “ofrece asesoría jurídica laboral gratuita a trabajadores y empleadores para el otorgamiento de las vacaciones dignas”, comentó la directora del organismo Mariela Valero Mota.
La titular explicó que el año pasado entró en vigor la reforma de los artículos 76 y 78 de la Ley Federal del Trabajo (LFT) referente a las Vacaciones Dignas, cuyo objetivo es mejorar las condiciones laborales para los trabajadores, así como garantizar el equilibrio entre el tiempo libre y la producción en el lugar de trabajo.
De acuerdo con lo señalado en la normativa, “los trabajadores que tengan más de un año de servicios tendrán derecho a un periodo mínimo de 12 días de vacaciones pagadas considerando lo correspondiente a la prima vacacional”, detalló Mariela Valero.
